第五百零四十一章

    至於其他臨時僱傭的短工則沒辦法提供標準員工餐。

    倒不是四海會小氣故意區別對待，實在是臨時受僱的幫工人數太多，且流動性大不好統計，把這些人的餐食標準歸入進四海會內部食堂供應的話，等於無端增大食堂人員的工作量。

    偏生在渝中招用長期固定的女工比男工要困難的多，連帶著幾個在員工食堂掌廚的婦人都成了稀缺人才。

    原本四海入職的員工數量就龐大，幾個員工食堂的工作量已經夠重的，自然不好再把短工的工作量增加進去，所以對於臨時的幫工或者入職期不超過三個月的短工四海會並不提供員工餐，只提供餐食補助，讓這些僱工自行在外解決伙食問題。

    因有些短工並不是本村人，是從附近其他村落過來幫工的，自帶伙食也比較困難，便有不少人花錢問下河塘村的村戶賣些熱食填肚子。

    四海的僱工人數委實不少，對於村裡來說這是一份不錯的進項，久而久之也就衍生出了下河塘村的婦人紛紛做起來流動小買賣的風向。