第八百四十一章 絲綢、茶葉保護法

因此，現在國內很多官員以及農業專家們，對那些能夠影響到國內糧食種植，影響國內糧食安全的經濟農作物，都是保持非常謹慎的態度。

這也導致了國內種植棉花的收益一年不如一年。

所以到現在，除了專門的大規模種植棉花為生的棉農外，普通農民家庭，其實已經不怎麼種植棉花了……小打小鬧種植棉花再紡紗的話，還不如多種點果蔬花生之類的東西拿去賣，然後再購買棉紗織布呢。

這土地，也是有成本的，人家農民也不傻！

這一系列的現象，最終又導致了棉紗大規模進入農村市場……這也是國內無數小微型棉紗作坊、工廠的生存基礎。

作為對比，成品布匹在農村市場就要小的多。

也就是最近十來年，經濟持續發展，鐵路，河運交通持續發展後，機制布匹價格進一步降低，民眾收入持續提高等一系列因素後，成品布匹才逐步打開農村的市場。

在一些經濟比較好的農村地區，如東部，長江流域等農村地區，基本上已經看不見農村婦女自行紡紗織布了，都是購買機制布拿回來做衣服。

但是在經濟普通，乃至落後的地區，比如西南，西部，北方地區等地方的農村地區，成品布依舊沒能做到全面佔據市場，當地農村婦女還保留著自行紡紗織布的傳統。

只不過按照大楚帝國目前的經濟發展以及技術發展趨勢，估計再有個十年八年，哪怕是偏僻落後地方的農村地區，也不會再看見農村婦女自行紡紗織布的情況。

這一系列的現象，也導致了目前大楚帝國裡的紡織行業，尤其是紡紗行業裡，絕大部分都是以家庭作坊，微型工廠的模式而存在，並直接面向本地消費市場。

而能夠做到真正工業化生產，參與劇烈市場競爭，為那些大型織布企業提供棉紗的大型棉紡工廠，其實也不多。

看似門檻很低，但實際上門檻非常高。

對供應鏈，對工廠管理，技術管理方面都有很大的要求！

這不是說棉紗很難做，而是想要做出來成本足夠低，質量還靠譜的棉紗不容易……

這行業是屬於非常典型的競爭激烈，毛利低的行業，在這種行業裡，如果不是一開始就有雄厚的基礎，後來者想要進去其實非常困難……不是做不了，而是會虧本！

隨便來個人砸錢進去從事棉紗行業，到最後質量和成本很難和安華紡織公司這種玩了二十幾年棉紗的專業棉紗工廠相提並論。

廣盛紡織公司想要購入新式棉紗的話，也只能找安華紡織公司這種專業棉紗工廠。

當然，人家也不只有安華紡織公司一家供應商，他們還有其他幾家供應商呢，只是其他幾家棉紗供應商現在都不咋地，搞的廣盛紡織公司為了保持市場競爭力，只能高價從一些沒有太多合作關係的供應商裡購買新式棉紗。

即便如此，新式棉紗的供應也非常麻煩，價格高不說，而且供應非常不穩定，搞的他們連穩定生產新式布匹都不能。

因此當他們聽到安華紡織公司正在購買大量新式設備，進行技術升級時候，很快就派遣了考察團隊過來，準備對安華紡織公司這個老合作伙伴進行考察。

該公司明確表示：如果考察情況能夠讓他們滿意的話，廣盛紡織公司將會給安華紡織公司一個超級大訂單！

對此，安華紡織公司高層是非常重視，而這種重視最終又傳遞到了其他部門，尤其是負責維護保養新式機械設備的機修科，就深切感受到了來自公司高層的壓力。

哪怕是剛入職的孫旭，都是開啟了天天加班的模式！

對此孫旭倒是沒什麼怨言，甚至還挺高興的……為啥？

因為人家給加班費啊！

平常時候加班費都是基礎薪資的一點五倍呢，法定節假日的話更是雙倍工資，孫旭琢磨著按照這麼個加班情況下去，自己第一個月的薪資，搞不好能夠達到十二三楚元。

就衝著一個月十多楚元的薪水，哪怕天天加班到半夜，孫旭都樂意的很！

打工人嘛，誰不是為了多賺點錢啊，只要給錢，加班不算啥。

不管是十七世紀還是二十一世紀，人雖然不太一樣，但是道理應該是相通的！

這不是有話這麼說的：

月薪二三十萬，老闆是我爹，您說咋地就咋地，跪著加班都成！

月薪兩三萬，老闆是我兄弟，好兄弟一起扛，加班都不是個事！

月薪兩三千，老闆是我兒子，看著都煩，加個屁班，滾一邊去！

月薪兩三百，老闆是……把他掛路燈上風乾！