第167章 公司開業

 光是招人這個環節，就耗費了張清一個多月的時間，這個時候她都已經開學了，每天就是學校公司兩處來回跑，著實把她累的不輕，不過好在人也招齊了。 

 張清這次招了十六個員工，加上三家奶茶店已有的員工，一共是二十五個人，其中有十八個員工是女生，張清其實也不是故意要卡性別，而是真的是女孩子細心一些，而且沒有自恃清高的感覺。 

 員工招好了，接下來就是人員培訓以及公司開業的事了。 

 張清在公司將所有員工都召集起來，進行了為期一週的培訓。 

 在培訓期間，張清向員工們介紹了公司的一些規章制度以及福利待遇，並對他們進行了專業技能的培訓，張清認為他們是一家奶茶公司，那麼製作奶茶的流程每個人必須牢記於心，不管這個人是不是需要去製作奶茶，張清讓第一家店的店長親自給大家操作示範，在這個過程中，每位員工都必須自己獨立操作一次，張清自己也是，因為有張清帶頭，所以大家都能接受。