36、靈長類乃萬物之靈

“哦，對對對！那些人很搞笑的。明明和我們大家一樣，都是打一份工拿一份工資而已，但他們做了管理人員，就好像真以為自己是老闆一樣了！”

“對，像猴子那樣，給他一套衣服穿起來，就以為自己是人了。”

“我明白了……但是，還有一個問題。就算中層管理人員真的有大量猴子，但我們又怎麼挖角啊？他們現在就算不是賺大錢的老闆，也好歹是個管理人員啊，怎麼肯跑來我們動物園這裡做？”

“放心好了，亞瑟少爺。你記得我給你的那份報告裡說的事嗎？”

“你是說，最近來動物園簽約的人，都是被工廠寫字樓的人開出來的？”

“很有這種可能，而且，最近動物園遊客變多了，應該不止是我們動物園經營變好的緣故。我猜，現在外面又在流行一波裁員潮。”

“哎，年年都這樣，每年都是最差的，每年又終會被懷念是最好的。”

“一波裁員潮的起點是管理人員，是他們手執雞毛，以精簡架構為由頭，拿著章子，給別人的額頭上蓋下‘不努力就要接受被淘汰’的章。而裁員潮的終點，也依然是管理人員，老闆依賴他們，把工資要求又高，又要回家陪老婆孩子照顧年邁爹孃的中年員工通通炒掉，用‘年輕化’為藉口，重新招來一大堆剛剛從學校裡出來的新人。然後，中層管理人員，也成為了‘不努力就要接受被淘汰’的那一撥人。”

“多莉姐姐，真的會有一大波中層人員被炒魷魚的潮流要來？”

“應該會，我們只要儘量地往工廠寫字樓前的電燈柱貼一些小廣告，然後等他們來就好了。”

亞瑟依舊半信半疑，但多莉擺出一副“好了已經很晚了我的亞瑟少爺快睡覺吧”的祖母笑容，讓他難以抵擋瞬間襲來的倦意。

明明什麼也沒幹，卻困了。哎，動物園園長可不好當，領導可不好當。

多莉都這麼說，那就放心交給她好了。