第一百九十四章 網紅孵化項目

童炳春點了點頭，道：“好的，餘總監，我會盡快招聘。”

抽完一支菸，童炳春告辭離開，而餘長撥通了周瑾鈺的電話，下半年，她埠頭市場做得挺不錯，接連開花，雖然都是小單，但這也間接提升了她的士氣。

“老大，你找我？”周瑾鈺敲了敲門，問道。

“嗯，過來坐，聊聊工作。”餘長指著桌前的椅子說道。

餘長有一個習慣，如果是閒聊，不是太嚴肅，一般都會選擇坐沙發，而如果聊工作，需要嚴肅，就會選擇坐在自己的工位上。

此時，周瑾鈺心中稍顯忐忑，坐下後，兩隻圓圓的眼睛盯著餘長，等待他說話。

“今年埠頭市場做得不錯，但屏冉縣基本顆粒無收，這說明你工作的時間分配有問題，你需要合理規劃自己的市場和時間。”

周瑾鈺點了點頭，道：“嗯，老大，我知道。我在後面的工作中合理規劃，逐步改進。”

“埠頭今年雖然取得了不錯的成績，但客戶關係整體薄弱，還需要繼續努力，尤其是城區和壩區的客戶，要花時間，下重力氣去維繫。要始終相信那句話，時間花在哪裡，產出就在哪裡。工作上有任何事情，我們隨時可以交流。”

周瑾鈺道：“我感覺自己沒有銷售天賦，有時候容易氣累，有時候又容易迷茫。”

“既然意識到自己和別人相比，沒有銷售天賦，那就更得努力，比別人付出更多的努力，以此來縮短和別人的差距。氣累是因為你骨子裡不自信，而不自信源於你對未知事物的茫然，因此遇到挫折便容易洩氣，而洩氣之後的結果就是迷茫和散墮。”

“找到適合自己的工作方法，然後付諸行動，當一個人達到了一定的境界，會慢慢變得自信起來，而自信是可以傳染的，希望其他同志身上的鬥志和自信可以慢慢影響到你。”

餘長自信自己也是樂觀和自信之人，但很奇怪，他身上亦或者其他銷售人員身上好的氣質和自信並未影響到周瑾鈺。

是她不愛學習嗎？

是她和其他銷售人員關係不融洽嗎？

都不是！

周瑾鈺很多時候都活在自己的圈子中，雖然和同事們相處得很好和融洽，在公司有萬金油的‘美譽’，但她很多時候就是一根筋，似乎已經適應了某種工作和生活狀態，不願也不想去改變。

正因如此，餘長才想在適合的時候，適時地敲打她一番。

所謂，玉不琢不成器，說的就是周瑾鈺這類人，餘長不希望她因為在埠頭縣取得一定的成績而沾沾自喜，忘乎所以。

“知道了，老大，我努力，同時，請給我一點時間，我會嘗試著慢慢改變。”周瑾鈺並未因為餘長說話嚴厲而心生畏懼，鄭重承諾，這點讓餘長暗自讚賞，說明她並不畏懼市場帶來的挑戰。

見效果已經達到，餘長的口吻稍稍鬆弛了一些，繼續道：“平時多學習，多總結，少刷劇，少刷小視頻，那種無聊的肥皂劇和小視頻很大程度上會消弭一個人的意志和鬥志，希望你明白這點。”

“嗯，老大，自從上次你提醒後，我已經減少了。同時，也將作息規律調整過來，很長時間都沒有再熬夜了。”

“這就好，這才是我們年輕人該有的樣子。”

又和周瑾鈺聊了幾句，餘長才讓她離開，經過他的開導和鼓勵，可以明顯看出周瑾鈺眼中閃過一絲光芒，而她整個人也變得極為輕鬆。

這種狀態如果可以一直保持下去，對工作而言，是百利而無一害的。