衣冠不南渡 作品

第116章 反擊


                 如今的大魏,並不是很平靜。

  鄭衝跟杜預等人增訂了幾項針對官員的新法令。

  這根本用不了多長的時日,畢竟,這並非是重新修訂律法,只是增加了幾個條例而已,放在秦國,十天內增設不了都得以怠政罪砍你雙手!

  新法令已經由御史臺派人送往各地,要求執行。

  王昶的七條政略,如今成為了整個大魏廟堂的主線任務。

  這以法令限制官員的事情,在名義上算是辦妥了,至於官員們會不會遵守,這就得看各地刺史的本事了。

  多虧了司馬師,各地的刺史還算是不錯,都是司馬師所精心挑選的人才,曹髦充分考察之後,做出了一系列的安排。

  讓華表的兒子華廙接替鄧艾擔任兗州刺史,讓任愷接替王基擔任荊州刺史,讓原弘農太守傅玄代替文欽擔任揚州刺史,州泰繼續當他的豫州刺史。

  王戎的父親王渾繼續擔任涼州刺史,以原泰山太守諸葛緒來擔任雍州刺史,以徵東將軍胡質的兒子安豐太守胡威為徐州刺史。

  裴楷的父親裴徽繼續擔任冀州刺史,以原大將軍司馬師的右長史李憙接替孫毓擔任青州刺史,石鑑繼續擔任幷州刺史,太守何楨擔任幽州刺史。

  王經繼續擔任司隸校尉。

  曹髦所安排的這些人,大多都是司馬師的親信不知道的都以為是大將軍活過來重新開始安排自己的親信了。

  其中有出身大族的,但是個人品德信得過,有出身貧苦的,有廉潔的,有正直的,最次的都是有名望,可以安撫一方的。

  反正在刺史這個位置上,已經沒有那種庸碌或者瘋狂的人了,質量還是很不錯的。

  而太守的位置嘛嗯,這就實在不好說了。

  反正監察地方是刺史的事情,各地都有一個不錯的刺史,應當還是能略微振興一下地方局勢的。

  在向眾人宣讀法令之後,廟堂又開始進行王昶的其餘策略。

  延長官員的任期,並且以嚴格的考核政績的方式來進行提拔和罷免。

  這件事主要是鍾會所操辦的,鍾會總結出了一套針對地方官員的提拔任免制度。

  鍾會吸取了秦以及前漢的提拔法,設立了比較考核法,這個方法是先秦時就有的,開創者大概是商鞅,在這種考核法下,同級別的地區是競爭關係。

  就如原先馬隆在軍中的操練那般,兗州內部的幾個郡會在年終時查看彼此的包括耕地,戶籍,治安,財政,道路修養等等方面的成果,然後進行比較競爭,名列前茅的郡官得到提拔,排名靠後就要遭受罷免或處罰。

  而郡內也是如此,由諸多縣進行比較,名列前茅的縣官得到提拔,縣內再比鄉,鄉里再比裡包括幾個州也是要比的。

  鍾會認為,政績是要看對比的,看他們每年進步了多少,跟同地區的做比較,可知優劣。

  在暫時沒有更好的政績考核法的情況下,鍾會的這種辦法可以代用,好歹要將那些蠢物們給踢出去。

  內臣們在各地繼續著自己的整頓工作,被巡查已經懲治過後的地方的官吏們說不上突然變好,但是好歹在明面上不敢再如從前那般放肆了。