第一百六十二章 另一種選擇（四）

　以青葉集團的作風，如果以後涉及到公司機密，又想辭職不幹，那估計真的很難離開。

　之前他還以為20年競業限制，不過是說說而已。

　現在看來，青葉集團那是認真的。

　不過一想到那些福利，他又心有不甘，畢竟按照合同，他的基礎工資起步就是每個月1.5萬金元。

　而青葉集團的員工分為甲乙丙丁四個大級別，每一個大級別又分為四個小級別。

　工程師、研究員、技術員，起步就是乙4，就是5000金元每個月。

　作為航天發動機專業的特殊人才，王浩然現在在實習期，就享受乙4級別的工資待遇。

　一旦轉正，就是乙2級別的工資待遇。

　以後如果可以升到青葉航空的總工程師、高級研究員，那待遇就是甲2級別，這個級別不僅僅月工資有15萬金元，還有各種技術專利的分紅，還有公司獎勵的分紅股。

　雖然王浩然覺得高級工程師和研究員之類很難，但他又覺得青葉航空肯定缺乏人才，自己留下來，前途應該是不錯，總好過回去內卷。

　……

　吃了早餐，吳翡又帶著他們前往公司的工作區域。

　他們工作的地方，就是青葉航空的曼德勒分公司，主要是研發農藥飛機、旅遊觀光飛機、消防飛機、農業遙測飛機、民用無人機的。

　這個分公司主要是研發和生產各種民用飛機。

　而青葉航空真正的核心產業，其實是軍用無人機、戰鬥機、運載火箭，這些產業並不在曼德勒，而是在克欽邦那邊。

　王浩然等人沒有經過的實習期，以及全家移民，是沒有辦法進入這些核心產業之中的。

　他們來到車間。

　負責這個組裝車間的工程師徳耶，是一個航空專業的兵人，他向眾人介紹道:

　“這條生產線，來自南非最大的無人機制造商，公司近期需要設計一批山地遙測的無人機，我們的任務就是設計並製造出一款地形遙測無人機。”

　王浩然觀察了一下場地，發現這裡的基礎設施還挺完善，就是設備有些老化，顯然這是二手貨。

　不過用來生產民用無人機，那還是可以的。

　南非的航空產業不錯，也是全球少有可以獨立生產民用噴氣飛機、螺旋槳飛機和無人機的國家。