第119章 119（二更）

    看著臨安一臉打算甩手掌櫃的樣子，知微就有些不滿，決定把鬥部的事情暫且放一放，先把小南天和蘭月殿的事情解決後，再考慮臨安的事情。

    訂單數量日漸增加，競賽形勢一片大好的同時，知微也迎來了掌理仙君的最新批覆，標誌著她如今可以以代理三品仙君的身份正式上任。

    秦湘竹第一時間把批覆交給知微:“仙君最近也太累了些，雖然您現在名氣大了，想來找您幫忙的人不少，都是從前部裡的上司或者其他比您品級更高的仙君，可您手下有這樣多的人，原也不用這樣親力親為，還是歇著點兒來為好。”

    知微道:“我也是想著趁著這會兒還沒定下來，她們還都在幹自己手頭上的事情，不會事事都來找我請示彙報，我先自己出去跑一跑，瞭解一些東西。”

    她是一個完全的新手介入這個部門，有沒有什麼人帶著，說沒有壓力都是假的。

    從前她讀大學時候，有一位德高望重的老教授對她說過，所有的恐懼都是來源於無知，所以學習才是治癒一切恐懼的最佳良藥，對專業知識瞭解越多，心中也就越有底氣，這也是她勤於調研實踐的目的。

    事實的確如此，當她從頭到尾組織好了一場宴會，瞭解流程，完成報告和模板形式，才能在面對客戶和下屬時變得理直氣壯。

    若是等到批覆當真下來，自己成了三品仙君，需要處理的事情成倍增多，想要再這樣無拘無束地跑出去調研就難多了。

    不過既然批覆都已經下來了，那事情就該繼續推進。

    知微收好批覆，對著秦湘竹吩咐:“那就召集司儀處下屬五處都來開會吧。”

    也是時候理一理司儀處的這些事情了。

    知微來到天庭就職也有了二十多個年頭，第一次成為這個層級上的掌理仙君，雖然也只是代理的，但面對著五個處室一百多號人開會，心裡多少也有些擔心。

    萬一某個下屬過於個性，和當年自己對俞陶一樣處處抬槓，也是挺讓人頭疼的一件事情。

    事實證明她還是有些多慮了，像她和俞陶這種“治癒組合”的關係，是可遇不可求的。

    開會之前，知微先給各處發了之前在瑤池流水宴上做的調研模板，又把接下來需要承接的小南天、蘭月殿及鬥部等幾個活動的設想和策劃書發給了大家。

    還不待知微開始講話，大家對於歆和仙君認真負責的態度給感動到了，其中那個三處處長是一個看起來很是感性的年長女仙君，看完知微的策劃書後，當即落下淚了。

    知微嚇了一跳:“怎麼了，裡面可是有什麼不妥？觸及到你的傷心事了嗎？”

    對方連連擺手:“沒有沒有，我就是太感動了，歆和仙君不必擔心。”

    因為掌理仙君的閉關，這百年以來，司儀處的大小事情都有掌管司禮處的那位三品仙君兼職代管。

    相比司禮處而言，他們司儀處就是這位仙君的“養子”，樣樣都比不得人家親生的，有什麼好事和權益都落不到她們頭上不說，差事卻幹得一點不少，甚至人家親生的司禮處那邊有有什麼事，他們還要被安排過去無條件幫忙。

    定福宮明顯對於研製菜品的那些御膳師待遇更好一些，而她們這麼多年沒人罩著，就像沒爹的孩子一樣，幹活多不說，還處處受氣，天知道她們這麼多年來幹得多麼心累！

    如今終於有了領頭人，還是大家都十分肯定的歆和仙君，作為掌處仙君的她終於熬出頭了，怎麼能不鞠一把感動的淚水。