第二百零二章 併購娃娃笑

    送走了戴廷偉，周銘轉頭回來和李慶遠來到飯店的茶室裡喝茶，他們來到包廂裡坐下，服務員送上茶具茶葉以後就退出去了，由蘇涵接手來給他們沏茶。

    “慶遠，雖然完成了這次併購，公司是用了娃娃笑的品牌，但由於主要股份還是屬於臨陽八寶粥公司，並且機構和人員的配置也都是用的八寶粥公司的，因此就像當初我給你說的那樣，你在公司並不能一進來就成為領導，你必須要用業績來證明你能成為領導。”周銘對李慶遠說。

    李慶遠dian頭說:“周老闆這並沒有關係，這是我們本來就決定好的，並且從關係上來說，也是周老闆幫我們娃娃笑公司完成了從口服液到食品的轉變，我也確實需要時間來調整和證明自己。不過請周老闆您放心，只要周老闆您給我一個機會，我就一定能做出最好的業績來給你看！”

    “我對此並不懷疑。”周銘笑著說，“慶遠我會給你在新娃娃笑公司裡安排一個營銷經理的職位，由你單獨負責未來娃娃笑八寶粥的品牌營銷。”

    面對周銘的安排，李慶遠的表情嚴肅了，這並不是說他嫌周銘給的職位有什麼問題，而是他明白周銘這麼安排的煞費苦心。

    營銷經理的這個概念，周銘其實之前就和他提到過，這個職位雖然是屬於市場銷售部的，但卻是單獨出來的一個職位，因為其他的銷售部的業務員都有各自的所屬區域，但是這個營銷經理卻沒有這個區域的概念，也就是說整個杭城市他都可以去負責。

    一個人負責整個杭城市，這聽起來很厲害，但實際上卻是巨大的壓力，原因很簡單，他這麼做無疑會搶其他業務員的業績，會受到內部的天然排擠；不過在同時又是充滿了巨大機會的，因為整個市都由自己負責，那麼這個可操作空間就變得非常大了，很容易就能拿到大單。

    李慶遠知道周銘這麼安排是考慮了他的特殊性，給了他很大能夠證明自己機會的。

    想到這裡，李慶遠對周銘說:“非常感謝周老闆對我的照顧，我一定會做出最好的業績，不會讓您失望的！”

    周銘卻說:“慶遠這個話就不要再說了，比起你嘴巴上的承諾，我更願意看你交出的成績單，而且有些話我也得說在前面，雖然你是過去娃娃笑公司得董事長，但現在娃娃笑公司是併購以後的新公司，如果你不能勝任自己的職位，我也會毫不留情面的，當然你的股份紅利還是會保留。”

    李慶遠馬上說:“周老闆，如果我交不出滿意的成績，我會主動向周老闆辭職，所有股份紅利我交還公司！”