第25章 小嘍囉

 鄭澤此刻，正坐在一間簡易的格子間內處理公司文件，這是他用四扇屏風圍成的臨時辦公場所，除了散熱性差之外，私密性還是有保證的。 

 徐立峰交待他要好好指導江倩，暫且不用來公司打卡上班，可壓在他肩上的工作量不減反升，而且足足增加了一倍。 

 他不但要處理徐立峰下達的各項事務，還得手把手教江倩如何管理門店，可謂分身乏術！ 

 近來，徐立峰不知道從哪裡獲取了小道消息，說是餐飲圈的一個頂級大佬看中了清真拉麵的國潮風設計，想要佔為己有。 

 大佬悄悄命財經媒體記者放出狠話，如果徐立峰拒不接受收購，他們將採取強制手段。 

 言外之意就是徐立峰太過出風頭了，破壞了行規，僅一年多時間，其名下的連鎖門店就覆蓋到了12個省會城市的各大街區，更有向其他中小城市擴張的趨勢。 

 大佬豈能容忍徐立峰這個小嘍囉，分割掉市場上的大蛋糕？ 

 所以，在私底下，大佬搞了很多小動作：成立業內俱樂部，邀請餐飲業老闆加入俱樂部併成為會員，唯獨把徐立峰排除在外。 

 這些個大佬每日除了吃喝玩樂之外，還密謀著要將徐立峰的公司整垮，至於如何整垮，他們研究了不少下作的手段。 

 假如公司真被整垮，徐立峰即使想出手賣掉公司，那收購價可就得對半砍了。 

 徐立峰這幾日正為這事發愁呢，大小會議開了不下十個，可是還是沒有得到切實有效的解決方案，只能走一步看一步。 

 管理層有位資深老員工建議徐立峰，暫時先放棄公司上市計劃，因為公司一旦上市，就不受徐立峰控制了，對家會趁機做空公司股票，然後以最低價格將市面上的股票收入囊中。 

 到時候公司就是砧板上的魚肉了，只能任人宰割，甚至會落得滿盤皆輸的下場。 

 徐立峰權衡了一下利弊，最終聽取了該名老員工的意見，畢竟清真拉麵從一家小店開始，做到如今坐擁萬千門店，實屬不易。 

 也多虧了這些默默跟隨他回國發展的老人，要不是他們不離不棄，徐立峰根本不會有現在的成就。 

 為應對同行惡意競爭，該名老員工提出了一些新點子，說是要利用流量來打造品牌效應。